気になる他社の実施状況は？『ストレスチェックのリアル』をデータから解説
2015年12月に義務化され、50名以上の労働者がいる企業では実施しなければならないストレスチェック。今年度で5年目を迎え、身近でも「知ってる」「や…
Pick Up！注目記事
従業員満足度調査のメリットとは？従業員エンゲージメントとの違い
良い人材を確保することは企業の大きな課題の1つです。近年では企業の人材不足に関する悩みはより深刻で 、人手不足による倒産も増加傾向にあります。そのた…
イクメンの大敵「パタニティハラスメント」って？実態と予防・対策
「子育てとは“家族”でするもの」という考えが浸透してきた中、子育てに積極的に参加する「イクメン」の存在が注目されるようになりました。しかし平成・令和…
投稿記事一覧
「パワーハラスメント対策導入マニュアル」で、すぐに・ラクに社内改善！
2020年、様々な法改正が本格的に始動しはじめ企業として対応しなければならないことに目が回りそうな年明けですね。その中でも注目されているのが通称「パ…
「福利厚生EXPO」に初出展！新サービス・来場者特典も続々企画中
この度、株式会社 情報基盤開発は来る2020年4月15・16・17日に開催される【福利厚生EXPO】へ出展する運びとなりました。 ---福利…
少子高齢化にともなって労働人口が減少し、さらに従業員の多様化や働き方の多様化が進み、企業にとって正しい人材活用が大きな課題となっています。優秀な人…
パワハラ防止法施行目前！対策は「就業規則のリニューアル」から
年末に発表された 「職場におけるパワーハラスメントに関して雇用管理上講ずべき措置等に関する指針」 、いわゆる【 パワハラ防止法 】の指針において企業…
あなたを変える「心の眼鏡」の外し方
前回の「すぐに落ち込んでしまう人にありがちな原因とは」では、何かと落ち込みがち・イライラしがちな方にありがちな要因の一つとして、さまざまな「心の眼鏡…
「ストレスチェックマガジン」2019年アクセスランキングTOP5！
皆様におかれましては輝かしい新年をお迎えのことと、謹んでお喜び申し上げます。また、旧年中は、多大なるご尽力をいただき、誠にありがとうございました。本…
年末年始休業のお知らせ
今年一年、ご愛顧を賜りまして誠にありがとうございました。お取引各社様にはメール・電話等であらかじめご案内致しておりましたが、年内の営業は2019年1…
今年一年、ありがとうございました。情報基盤開発の年収め
令和の始まりを迎えた2019年。台風や地震などの天災による被害の爪痕もいまだ大きく、避難生活を余儀なくされている方々の苦労がしのばれます。今年も喜ば…
すぐできて、ためになる！「職場環境改善」対策のツボ
平成27年12月1日より改正労働安全衛生法が施行され、従業員数50人以上の全ての事業場にストレスチェックの実施が義務付けられました。しかし、ストレス…
パワハラ防止法の指針決定！2020年の施行に向けて、気になるその中身とは
2019年も終わりに差し迫った12月23日、 第24回労働政策審議会雇用環境・均等分科会 において 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律等…
